Im Steilflug in die Zukunft | Neues Arbeiten im One Cologne.

Wie sieht es aus, wenn Tradition und Zukunft sich vereinen?
Im neuen Verwaltungsstandort der Delvag – den Versicherungsspezialisten in der Lufthansa Group – lässt sich ab sofort frische Arbeits-Luft schnuppern.

Denn das Traditionsunternehmen und seine Tochtergesellschaft Albatros starteten Mitte des Jahres mit enormem Schub in seine neuen, zukunftsweisenden Arbeitswelten. Keine Zukunft ohne Herkunft könnten man sagen. Das Luftfahrtversicherungsunternehmen ist mit seinen 90 Jahren älter als die Lufthansa selbst. Und wenn es um modernes Arbeiten geht doch ganz vorne mit dabei!

Schon zum Projektstart bewies die Delvag Improvisationstalent, musste doch aufgrund der vom Bau noch nicht fertiggestellten Flächen ein `Interimszuhause´ gefunden werden. So konnten wir von dem ungeplanten, komfortablen Zeitfenster profitieren und in eine ausgiebige Beratungsphase einsteigen. Die besondere Herausforderung im fortlaufenden Prozess lag nun zum einen in der Ermittlung der Anforderungen und der darauf folgenden planerischen Implementierung dieser in ein modernes Arbeitsraumkonzept. Hier hatte man sich aus diversen Gründen für die Verwendung von Bestandsmobiliar entschieden. Außerdem übernahmen wir die Projektkoordination zwischen den Beteiligten des Bauherrn und der Delvag selbst.
Gemeinsam mit dem Delvag – Projekt- und Fokusteam wurde dann, angelehnt an die Rahmenparameter des Corporate Designs des Mutterkonzerns Lufthansa,  ein innovatives Arbeitskonzept erarbeitet.

Als Zentrum der Unternehmens-Kommunikation präsentiert sich ein großer `Marktplatz´, diverse Meetingräume und der Q-Space, ein agil zu nutzenden Projektraum laden zum `activity based working´ ein. Für den Rückzug sowie fokussiertes und konzentriertes Arbeiten wurden Think Tanks im `Park´-, `Bar´-, Cockpit´-  und `Retro´ - Design kreiert. Und ein Bibliotheks- und Lounge-Bereich offeriert Angebote für spontane Regenerationspausen.
So entstand im One Cologne das frische, moderne Workplace- Konzept der Delvag, dem  veränderungsbegeisterten Versicherungs-Unternehmen, das älter ist als seine Mutter….

BESONDERHEITEN:

Bestandsmobiliar in Arbeitsbereichen wird mit neuen, innovativen Kommunikations- und Rückzugszonen kombiniert.

PROJEKTUMFANG:

WorkplaceMANAGEMENT

Anforderungsmanagement, Beratung, Planung, Machbarkeit zum neuen Konzept, Verortungsberatung, Entwicklung eines funktionalen und gestalterischen integrations-Konzeptes für die neuen Bereiche, Innenarchitektur- und Designkonzept

WorkplaceINTEGRATION

Ausführungsplanung, Einrichtung und Ausstattung (Lieferung Hardware), Projektmanagement, Baustellen- und Gewerke-Koordination, Konstruktion und Integration diverser Customized Solutions, Einbringungskoordination, Umsetzung des Corporate - Designkonzeptes

WorkplaceSERVICES

Einbringungskoordination, Möbellogistik und Montagen

FOTOS:

Andrea Dingeldein Fotografie, Köln